Hauptprodukte:
Palettierroboter, Entlade-Roboter, Verpackungsroboter, Ladefahrzeug-Roboter, Verpackungsmaschinen-Serie
Firmenprofil:
Entwicklungsgeschichte: Unser Startup-Team ist 2009 in die Automationsbranche eingetreten, um sich mit der Entwicklung und Anwendung von Automatisierungssoftware zu beschäftigen. Im Jahr 2017 haben wir Linyi Kaiyi Automation Equipment Co., Ltd. Offiziell registriert und gegründet und begannen, selbstständig Automatisierungsgeräte zu erforschen und zu produzieren. Das Gründerteam hat die Vision des Unternehmens bereits früh in seiner Gründung festgelegt: Ein führendes High-End-Equipment-Unternehmen der Branche zu werden und weltweit Kunden exzellente Automatisierungslösungen anzubieten. Die Kernwerte des Unternehmens sind klar definiert: Talente respektieren, technologische Innovation, Qualität anstreben und Kunden an die erste Stelle setzen. Die Geschäftsphilosophie, sich auf Talente zu verlassen und durch Innovation angetrieben, um ein jahrhundertealtes Unternehmen aufzubauen, zu befolgen und den Unternehmensgeist von Innovation, Zusammenarbeit, Verantwortung und Exzellenz zu verkörpern. Mit der Unterstützung dieser Unternehmen geistige Zivilisation, hat unser Unternehmen ein engagiertes und vereintes Team von F & E und Engineering technischen Service-Personal, einschließlich Talente aus verschiedenen Branchen wie Maschinen, Informatik, elektrische Automatisierung, internationale Wirtschaft und Handel, Dies hat es dem Unternehmen ermöglicht, in Bezug auf Produktforschung und -Entwicklung, Produktqualität und After-Sales-Dienstleistungen an der Spitze der Branche zu stehen. 2018 entwickelte und verkaufte unser Unternehmen selbstständig Säulenroboter und Palettierer mit zwei Stationen und konnte einen bedeutenden Marktanteil in kleinen Anwendungsbereichen wie Mehl und Getreide gewinnen. Damit wurde die Grundlage für die Entwicklung des Unternehmens gelegt. Im Jahr 2020, mit Veränderungen im Markt und der Zunahme der Kundennachfrage, unser Unternehmen erreicht strategische Zusammenarbeit mit international renommierten Robotermarken: Kawasaki, ABB, FANUC, KUKA, etc., Erhielt Roboterzulassungen und passte seine Entwicklungsstrategie von unabhängiger Forschung und Entwicklung sowie Produktion und Vertrieb an die Integration fortschrittlichster Roboter und Verpackungsmaschinen an. Wir haben auch mit führenden heimischen Roboterunternehmen wie EFORT, ESTUN und STEP zusammengearbeitet, um neue Märkte zu erschließen und neue Produkte und Anwendungsszenarien zu entwickeln. Nach einem Jahr harter Arbeit hat sich der Markeneinfluss von Kaiyi Automation deutlich erhöht und ist mit zahlreichen Branchenpreisen und Zertifizierungen zu einem der führenden Unternehmen im Bereich Verpackung und Palettierung geworden. Im selben Jahr entschied sich das Unternehmen, das Konzept der nachhaltigen Entwicklung aktiv umzusetzen und sich als Unternehmen mit sozialer Verantwortung zu etablieren, in die Forschung und Entwicklung von Lkw-Ladebottern zu investieren und gleichzeitig seinen internationalen Markt auszubauen. Im Jahr 2024 überstiegen unsere jährlichen Umsätze 100 Millionen Yuan, und unsere Produkte wurden in zahlreichen Branchen wie Mehl, Lebensmittel, Getränke, Medizin, Chemikalien, Zuführung, Zement, Glas, Baustoffe, Stahl, 3C usw. Obwohl wir Marktanerkennung erlangen, haben wir unseren Lernprozess nicht gestoppt. Durch die Nutzung der hervorragenden technischen Ressourcen und Fertigungs- und Verarbeitungskapazitäten in der Branche, unser Unternehmen offiziell eingeführt, die LKW-Verladeroboter Produkt und erfolgreich verkauft es in Übersee. Wir haben uns umfassend auf die Herausforderungen des internationalen Marktes vorbereitet. In diesem Jahr haben wir offiziell die Abteilung für internationalen Handel gegründet und viele professionelle Talente rekrutiert. 2025 stieg der Umsatz des Unternehmens stetig, erweiterte seinen Marktanteil, verlegte seine Fabrik auf eine größere Produktions- und Forschungsbasis, verbesserte Produktionskapazitäten und übernahm umfassendere Produktions- und Verarbeitungstechniken. Im Entwicklungsprozess haben wir mehr Wert auf humanistische Aspekte gelegt und mehr Aufmerksamkeit für die Mitarbeiter geleistet.